O koučinku
Koučink je proces, jehož cílem je skrze strukturovaný rozhovor umožnit klientovi pracovat s vlastním potenciálem a naplno jej využívat v pracovním i osobním životě, k dosahování cílů a zvyšování výkonnosti. Vede jednotlivce či týmy k poznání, že veškerý potenciál už máme dávno sami v sobě k dispozici. Snižuje bariéry, které vedou k tomu, že ho nevyužíváme. Koučovaní klienti či týmy umějí všechny nástroje okamžitě používat v praxi. Koučink pomáhá klientům v těchto oblastech:
- Najít opravdovou motivaci
- Smysluplnost v životě i práci
- Hledat způsoby či síly k uskutečnění svých snů
- Řešit syndrom vyhoření
- Ujasnit si své hodnoty
- Odhodlat se ke změně
Jak koučink prakticky probíhá
Jde přibližně o hodinový rozhovor s touto strukturou:
- vytvoření zakázky - o čem chce klient hovořit, na čem chce pracovat
- aplikace koučovacích nástrojů - prozkoumávání tématu a hledání možných řešení a cest
- shrnutí - seznam konkrétních výstupů, kroků a termínů, které chce klient realizovat nebo začít žít
Podmínky koučování
Klient by především měl sám chtít pracovat na své pozitivní změně. Koučink nenabízí rady zvenčí, ale proces, skrze který se každý dobere přesně k takovému řešení, které je pro něj to nejlepší z možných a odpovídá jeho současnému nastavení. Aby byla změna trvalá, doporučuje se série setkání po dobu 4 - 6ti měsíců cca po týdnu či 14ti dnech.